
디지털 명함으로 완성하는 신입사원 온보딩 프로세스 5단계 + 진단 체크리스트
새로운 시작의 설렘 뒤에는 낯선 환경에 대한 막연한 불안감과 적응의 시간이 숨어있죠. 신입사원이 회사에 적응하고 온전히 역량을 발휘하기까지는 평균 8개월이 걸린다고 해요.
오늘은 단순히 효율을 넘어, 신입사원의 성공적인 적응을 돕고 기업의 디지털 전환까지 함께 이끌어갈 혁신적인 온보딩 방법을 소개할게요.
💡온보딩(Onboarding)이란?
신입사원이 조직에 잘 적응하고 업무 역량을 최대한 발휘할